Supervisores de Mirgor Reciben Premio Anual de 3 Millones de Pesos en Medio de un Año Difícil
En un contexto económico desafiante para Argentina y Tierra del Fuego, los supervisores de la planta Mirgor lograron un hito significativo al recibir el premio anual por desempeño. Este reconocimiento, respaldado por los delegados supervisores y la comisión gremial de ASIMRA Seccional Patagonia, liderada por Javier Escobar, asciende a la suma de 3 millones de pesos.
Uno de los delegados expresó: “Esta semana finalizamos el pago del premio anual. Fue una iniciativa conjunta de todas las comisiones del grupo Mirgor, con el valioso apoyo de ASIMRA Seccional Patagonia”. Este premio beneficia a los 170 supervisores del grupo, proporcionando un alivio económico crucial en tiempos donde los salarios apenas cubren las necesidades básicas.
Otro supervisor comentó: “Somos conscientes de lo difícil que está la situación y que los sueldos no alcanzan. A pesar de ello, conseguimos este premio, lo cual es muy beneficioso para todos los compañeros de ASIMRA”. Este reconocimiento no solo representa un respaldo financiero, sino también un respiro para aquellos que enfrentan dificultades para pagar alquileres, deudas y gastos familiares, especialmente durante la temporada navideña.
La colaboración estrecha entre los supervisores y ASIMRA fue fundamental para alcanzar este objetivo. “Este premio ayudará a saldar deudas, pagar alquileres, comprar regalos para los hijos y cubrir los gastos de vacaciones”, añadió otro delegado. A pesar de la complicada situación económica, las negociaciones fueron fluidas y constantes, sin rechazos por parte de las autoridades involucradas.
Históricamente, los premios se gestionan de manera individual por fábrica. Sin embargo, en esta ocasión, la negociación incluyó a todo el grupo Mirgor, lo que permitió otorgar el premio de manera unificada a todos los supervisores. “Este premio es un gran apoyo para nosotros y nuestras familias, especialmente en estas fiestas”, destacó un supervisor más.
A medida que se acerca el fin del año, los delegados del grupo Mirgor enfatizaron la importancia de la unidad y la perseverancia. “Ha sido un año muy complicado y luchado. Terminamos con una producción ligeramente superior a años anteriores y esperamos mantener este nivel el próximo año. No debemos rendirnos; debemos seguir adelante y mantenernos unidos para defender los derechos de los trabajadores”, concluyó uno de los supervisores.
Este logro refleja la fortaleza y el compromiso de los supervisores de Mirgor y su capacidad para superar obstáculos mediante la colaboración y el esfuerzo conjunto, proporcionando un apoyo vital en momentos de necesidad.