Los trabajadores judiciales mantienen abierto el conflicto salarial con el Superior Tribunal de Justicia y anticiparon nuevas medidas de fuerza ante la falta de una propuesta que permita recuperar el poder adquisitivo perdido durante los últimos años.
En comunicación con Radio del Pueblo, la secretaria general del SEJUP, Marina Monchietti, cuestionó el último ofrecimiento analizado, que contempla un incremento del 2% para noviembre. Según explicó, la propuesta todavía no fue formalizada ni firmada.
“Seguimos en la misma lucha, diálogo hay, el problema es que no estamos consiguiendo lo que pretendemos los trabajadores”, señaló Monchietti al describir el estado de las negociaciones.
Una diferencia de $35.000 a $500.000
Uno de los principales cuestionamientos del sindicato está relacionado con el impacto que tendría el porcentaje ofrecido según los distintos niveles salariales dentro del Poder Judicial.
Monchietti aseguró que un incremento del 2% representaría aproximadamente $35.000 para un trabajador, mientras que para un ministro significaría alrededor de $500.000. “Para nosotros, como venimos diciendo, es inaceptable”, afirmó.
Desde el gremio sostienen que la discusión no pasa únicamente por conseguir un nuevo aumento, sino por recuperar parte de lo perdido frente al incremento del costo de vida. Según Monchietti, desde 2023 los trabajadores judiciales acumulan una caída cercana al 30% en su poder adquisitivo.
“Es una recomposición de salario, ni siquiera estamos hablando de aumento salarial”, expresó, al recordar que las medidas de fuerza comenzaron hace aproximadamente un año.
Reclaman otra distribución de los recursos
La dirigente sindical también puso el foco sobre la administración del presupuesto del Poder Judicial. Si bien reconoció que las partidas dependen de los recursos asignados por el Ejecutivo, consideró que debería revisarse la manera en que posteriormente son distribuidas.
“Si el Poder Judicial tiene escasez de recursos, pues adminístrenlo de otra manera, para que el impacto en el salario del trabajador sea otro”, reclamó.
Monchietti cuestionó además que una recomposición porcentual tenga efectos considerablemente diferentes entre las escalas salariales y planteó que, ante recursos limitados, deberían establecerse prioridades para favorecer a quienes perciben menores ingresos.
Paro, ruidazo y protestas en los tribunales
Mientras continúa la discusión salarial, el SEJUP definió profundizar su plan de lucha. Durante la semana habrá reducción de la jornada laboral y el miércoles está previsto un paro de 24 horas.
Para el jueves se anunció un “ruidazo” desde las 11 en los tribunales de Ushuaia, mientras que el viernes la protesta se trasladará a Río Grande, también desde las 11.
Luego de esas actividades, el sindicato evaluará los pasos a seguir durante la próxima semana. Monchietti adelantó que esperan, como mínimo, una mejora respecto del 2% planteado hasta el momento.