Salario docente de Tierra del Fuego, el más alto del país: $1.2 millones en diciembre de 2024
Tierra del Fuego se ha consolidado como la provincia con el salario docente bruto más elevado de Argentina, alcanzando los $1.214.072 en diciembre de 2024. Este dato, revelado en un informe oficial de la Subsecretaría de Información y Evaluación Educativa de la Nación, destaca un incremento del 12% en el último trimestre del año y un impresionante aumento interanual del 286%.
El informe, que se basa en datos proporcionados por las distintas provincias, posiciona al promedio nacional del salario docente en $857.179. Sin embargo, el salario de los docentes fueguinos sobresale debido a la inclusión del componente «Zona/residencia», una bonificación habitual en los cargos de esta región, que contribuye significativamente a su monto total.
A pesar de que el incremento salarial trimestral de diciembre fue del 12%, el más bajo registrado en el año para los docentes sin antigüedad, las políticas implementadas por el gobierno provincial permitieron que los salarios se mantuvieran en niveles destacados a nivel nacional. Durante el último trimestre de 2024, el gobierno nacional implementó una recomposición salarial que favoreció a los trabajadores de la educación en todo el país, con un impacto positivo en todos los meses de ese periodo.
El informe también detalló que otros componentes salariales, como el «Fondo Provincial Incentivo Docente» (que se mantuvo en $28.700) y el «Refuerzo Material Didáctico» (que alcanzó los $71.300), continuaron siendo una parte importante del ingreso de los docentes fueguinos.
Finalmente, los datos mostraron que, durante el último trimestre del 2024, el valor del salario básico docente experimentó un aumento mensual constante, logrando un incremento acumulado del 13% para el cierre del año. Este aumento afectó a otros beneficios cuyo cálculo depende directamente del salario básico, consolidando aún más la posición de Tierra del Fuego como líder en cuanto a remuneración docente en el país.
Este informe subraya no solo el aumento salarial, sino también el compromiso de la provincia con la mejora de las condiciones laborales y salariales de los docentes, quienes, en su mayoría, continúan siendo uno de los pilares fundamentales del sistema educativo fueguino.