El conflicto entre el gremio metalúrgico y el Grupo Mirgor sumó un nuevo capítulo. Marcos Linares cuestionó la continuidad de los delegados fuera de las plantas, denunció presiones durante una reunión con trabajadores y adelantó una posible medida de fuerza para este miércoles.
El conflicto laboral entre la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) y el Grupo Mirgor volvió a tensionarse en Río Grande y podría derivar en una nueva medida de fuerza del sector metalúrgico.
El dirigente gremial Marcos Linares cuestionó la situación de los representantes sindicales, quienes —según señaló— continúan sin poder ingresar a las plantas pese a la conciliación obligatoria vigente. En ese contexto, adelantó que la organización analiza realizar un paro general de los trabajadores metalúrgicos este miércoles, con una concentración frente a la planta de Mirgor a partir de las 13:00.
La definición quedaría sujeta a las reuniones que el gremio mantendrá durante las próximas horas.
Reclamo por los delegados
Uno de los principales puntos que mantiene abierta la disputa es la situación de los 25 delegados gremiales correspondientes a las distintas razones sociales del Grupo Mirgor.
Según explicó Linares, los representantes sindicales permanecen licenciados con goce de haberes y fuera de las instalaciones industriales, mientras continúa el proceso de conciliación obligatoria.
El dirigente sostuvo que la UOM reclamó en las distintas instancias de negociación que los delegados puedan regresar a sus puestos dentro de las plantas y participar de las conversaciones con la empresa.
Para el sindicato, los representantes cumplen un papel fundamental en la defensa de los trabajadores involucrados en el conflicto.
Una reunión que terminó con tensión
El nuevo escenario se produjo luego de una reunión entre autoridades de la empresa y trabajadores de Mirgor.
Linares aseguró que los delegados no participaron del encuentro debido a las restricciones que mantienen y sostuvo que, durante la reunión, los propios empleados plantearon la necesidad de que sus representantes sindicales vuelvan a ingresar a las plantas.
El dirigente también afirmó que durante el encuentro se habrían realizado advertencias vinculadas con posibles desvinculaciones si continuaban las medidas de fuerza.
Desde la UOM consideraron que este tipo de situaciones generan un clima de presión sobre los trabajadores y rechazaron cualquier intento de condicionar el reclamo mediante amenazas de nuevos despidos.
La UOM prepara una medida de fuerza
Frente a este panorama, el gremio trabaja en la convocatoria a un paro general de los metalúrgicos para este miércoles.
La medida tendría alcance sobre el conjunto de las plantas del sector y no solamente sobre los establecimientos de Mirgor. La concentración está prevista frente a la planta ubicada sobre calle Einstein, desde las 13:00.
Linares sostuvo que la medida no implicaría, según la interpretación sindical, un incumplimiento de la conciliación obligatoria, debido a que esa instancia administrativa está vinculada específicamente al conflicto entre los trabajadores de Mirgor y la compañía.
La definición final dependerá de las reuniones internas que mantenga la organización gremial.
Críticas al diputado Miguel Rodríguez
El dirigente metalúrgico también cuestionó públicamente al diputado nacional de La Libertad Avanza, Miguel Rodríguez, por su intervención en el conflicto.
Linares sostuvo que el legislador habría tomado contacto con representantes de la empresa y posteriormente difundido la posición empresaria sin, según afirmó, mantener previamente una conversación con los trabajadores afectados.
Desde la UOM consideraron que quienes ocupan cargos de representación política deberían conocer las distintas posiciones antes de fijar una postura sobre una disputa laboral que involucra a cientos de trabajadores de Río Grande.
El origen de la disputa
De acuerdo con la reconstrucción realizada por Linares, el conflicto comenzó a profundizarse a partir de reclamos relacionados con el premio anual y otros puntos planteados por el sindicato.
El dirigente señaló que la primera presentación vinculada con el premio se realizó en marzo y que posteriormente hubo nuevos reclamos ante la falta de avances.
La situación derivó en medidas de fuerza parciales y asambleas por turno. Según la versión sindical, posteriormente la empresa anunció alrededor de 300 desvinculaciones y se impidió el ingreso a otros trabajadores.
La intervención del Ministerio de Trabajo mediante la conciliación obligatoria buscó frenar la escalada y abrir una instancia de negociación entre las partes.
Los puntos que siguen sin acuerdo
Otro de los aspectos mencionados por Linares es la existencia de una serie de reclamos identificados por el sindicato como los “12 puntos”.
El dirigente sostuvo que durante una de las audiencias la empresa habría condicionado el avance de la discusión sobre el premio anual a la resolución de esos puntos y a la situación de los delegados.
Según explicó, posteriormente algunos trabajadores plantearon que esas diferencias podrían haberse reducido a cuatro cuestiones, aunque aclaró que la organización sindical no recibió una comunicación formal que confirmara esa modificación.
Un conflicto que podría volver a escalar
Mientras se aproxima el vencimiento de la conciliación obligatoria, la tensión entre la empresa y el sindicato continúa.
La UOM sostiene que la salida del conflicto debe alcanzarse mediante una negociación y rechaza que los despidos o la exclusión de los representantes sindicales sean utilizados como mecanismo para resolver las diferencias.
Para Linares, el escenario que se abre en los próximos días dependerá de la capacidad de las partes para alcanzar un acuerdo y evitar una nueva escalada.
Por ahora, la organización metalúrgica prepara una posible jornada de protesta para este miércoles, mientras trabajadores y representantes sindicales aguardan nuevas definiciones en torno al conflicto que mantiene en vilo a buena parte del sector industrial de Río Grande.