DestacadasProvinciales

Gobierno descontará los días de paro docente y generó el rechazo del SUTEF

El Ministerio de Educación provincial incorporó la figura del “Día de Paro” en su sistema informático SIGE. El sindicato docente cuestionó la medida y advirtió que se estarían recolectando datos sensibles, algo prohibido por ley.

Una reciente decisión del Gobierno provincial abrió un nuevo foco de conflicto con el Sindicato Unificado de Trabajadores de la Educación Fueguina (SUTEF). El Ministerio de Educación implementó en el sistema SIGE —utilizado para la gestión administrativa escolar— la carga de la novedad “Día de Paro”, lo que permitirá identificar a docentes que adhieran a medidas de fuerza.

La medida fue rechazada por el sindicato, que consideró que se trata de una forma de recolección de datos sensibles que “se encuentra prohibida por los alcances de la ley 25.326”, según expresaron en una nota oficial enviada a la Dirección de Instituciones Escolares.

“Recolectar y almacenar datos de naturaleza sensible, tenga este el fin que tenga, está prohibido por ley. Constituye un acto de segregación e identificación de trabajadores a partir de su filiación y actividad sindical”, señala el texto firmado por la Secretaria General Adjunta del SUTEF, Soledad Rottaris.

Además, desde el sindicato recordaron que la participación en paros, asambleas, desobligaciones y congresos “responde al fuero íntimo de cada docente”, y que los controles administrativos del sistema educativo pueden realizarse “sin vulnerar derechos constitucionales”.

En el mismo documento, el sindicato citó el artículo 7 inciso “t” del Convenio Colectivo de Trabajo Docente, que reconoce el derecho de los trabajadores a no cumplir órdenes que consideren contrarias a la legalidad y a las garantías constitucionales, hasta tanto sean ratificadas por superiores jerárquicos.

Por el momento, el Ministerio no se pronunció públicamente sobre los planteos del sindicato, pero fuentes del sector educativo indicaron que la medida busca sistematizar la información para aplicar descuentos salariales por días no trabajados durante medidas de fuerza.

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *