Capacitación con impacto: más de mil personas se formaron en Tierra del Fuego durante el primer semestre del año
El Gobierno de Tierra del Fuego, a través de la Secretaría de Empleo y Formación Laboral, cerró el primer semestre de 2025 con un fuerte crecimiento en la participación ciudadana en propuestas formativas. Más de 1000 personas se capacitaron en cursos presenciales y virtuales distribuidos en toda la provincia, en áreas como idiomas, oficios, administración, estética y turismo.
Con una fuerte presencia territorial, la cartera de Empleo no solo logró ampliar la oferta de capacitación, sino también consolidar redes de atención en Ushuaia, Tolhuin y Río Grande. En total, más de 5000 personas fueron atendidas en las distintas delegaciones, donde se brindó asesoramiento sobre conflictos laborales, orientación en situaciones de violencia laboral, carga de currículums y vinculación con programas de empleo.
En Río Grande, más de 390 personas participaron de instancias presenciales que incluyeron cursos de estética, administración y oficios tradicionales, desarrollados en colaboración con instituciones como Fundación Mil Manos, Mirgor y la Representación Política del Gobierno.
Por su parte, Ushuaia registró más de 280 asistentes en formaciones orientadas especialmente al sector turístico y gastronómico. Gracias a estas capacitaciones, se lograron nuevos ingresos laborales: 19 personas fueron postuladas para prácticas en el Cerro Castor, de las cuales seis ya están empleadas para la temporada invernal 2025.
En Tolhuin, las capacitaciones respondieron a la demanda local y se enfocaron en habilidades prácticas, como mantenimiento de motosierras e inglés aplicado al turismo. Se dictaron en espacios como la Casa del Deporte y el Colegio Trejo Noel, con más de 40 participantes.
La modalidad virtual también cobró fuerza a través del campus de formación laboral, donde 295 personas accedieron a cursos de idiomas turísticos como chino, italiano, portugués e inglés, además de herramientas para el ámbito administrativo y de empleabilidad formal.
El secretario de Empleo y Formación Laboral, Mariano Zulueta, destacó la articulación lograda con empresas, instituciones y organizaciones: “Cada curso que impulsamos es una respuesta concreta ante la necesidad de mejorar la empleabilidad. Fortalecimos sectores estratégicos y acompañamos trayectorias reales de inserción laboral”.
Además, durante este semestre se ofrecieron charlas técnicas junto a empresas como Huinoil S.A. y Unreal Engine, permitiendo que más de 150 personas accedan a conocimientos vinculados con áreas clave de la economía local.
Con propuestas que integran formación técnica, vinculación laboral y cercanía territorial, la política de capacitación provincial sigue ampliando oportunidades reales para miles de fueguinos y fueguinas.