Aumento en colegios privados de Tierra del Fuego: subas del 5% al 6% en las cuotas
El inicio del ciclo lectivo en los colegios privados de Tierra del Fuego traerá consigo un incremento en las cuotas mensuales. Asà lo confirmó Alberto Cabral, presidente de la Asociación Civil Cámara de Instituciones Privadas de Educación de la provincia, quien detalló que la suba oscilará entre un 5% y un 6% en promedio. Además, adelantó que este ajuste no será el único del año, ya que se prevén nuevas actualizaciones en función de las negociaciones salariales docentes.
Según explicó Cabral, los aumentos responden a la necesidad de actualizar los valores de las cuotas, dado que «históricamente existe cierto retraso en la actualización de estos montos». Pese a ello, aseguró que las instituciones privadas realizan un análisis detallado para que los ajustes no afecten de manera desmedida a las familias. «Las comunidades educativas son muy diversas en términos económicos, por lo que buscamos un equilibrio entre la sostenibilidad financiera y la accesibilidad para los alumnos», afirmó.
El costo de la educación privada está directamente ligado a la estructura salarial docente, ya que «los sueldos representan entre un 80% y un 85% de los gastos de los colegios». Además, los establecimientos deben adherir a la grilla salarial establecida a nivel provincial. «Lo que se resuelva en la mesa paritaria de educación tendrá un impacto directo en el valor de las cuotas», destacó el referente del sector.
Los valores de las cuotas varÃan dependiendo del porcentaje de aporte estatal que recibe cada colegio. Cabral explicó que «las instituciones con un 100% de aporte estatal tienen las cuotas más bajas, mientras que aquellas con menor porcentaje de financiación, y que además ofrecen doble jornada, presentan valores más elevados». En este sentido, señaló que los colegios con cuotas más accesibles, como algunos confesionales en RÃo Grande, pueden rondar los $100.000, mientras que otros con menor subsidio y jornada extendida superan los $200.000 e incluso llegan a los $300.000.
El dirigente también hizo referencia a la matrÃcula anual, que en la mayorÃa de los casos fue abonada con anticipación. «Generalmente, las inscripciones comienzan en julio o agosto del año anterior, por lo que los valores pagados no reflejan las tarifas actuales», indicó. En promedio, las matrÃculas de 2024 estuvieron entre $100.000 y $150.000.
De cara a los próximos meses, el panorama sigue dependiendo de la evolución de la negociación paritaria. «Solo cuando se acuerde el nuevo porcentaje salarial podremos definir el impacto real sobre las cuotas», concluyó Cabral.